O empresário Luciano Hang, dono da Havan, voltou a criticar a proposta que pretende substituir a escala 6×1 pelo modelo 5×2. Durante as boas-vindas aos funcionários da 196ª loja da empresa, em Caldas Novas (GO), o empresário classificou a mudança como “estelionato eleitoral” e afirmou que a medida pode aumentar os custos da Havan.
Segundo Hang, a adoção de dois dias de descanso por semana poderia elevar os custos operacionais da empresa em aproximadamente 15%. Na avaliação do empresário, seria necessário contratar mais funcionários para manter o mesmo funcionamento das lojas.
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A declaração ocorre enquanto o fim da escala 6×1 continua em discussão no Congresso Nacional e uma proposta de mudança na jornada de trabalho avança no Senado.
O que Luciano Hang disse sobre o fim da escala 6×1?
Durante o evento em Caldas Novas, Luciano Hang criticou a proposta de substituição da escala 6×1 pelo modelo 5×2.
Para o empresário, a mudança pode parecer positiva para o trabalhador por garantir dois dias de descanso, mas teria consequências econômicas que não estariam sendo apresentadas ao público.
Hang afirmou que a medida poderia aumentar os custos da Havan em cerca de 15%, principalmente pela necessidade de ampliar o número de funcionários para manter a operação.
Na visão apresentada pelo empresário, esse aumento poderia acabar sendo repassado aos preços dos produtos.
Por que Luciano Hang chamou a proposta de “estelionato eleitoral”?
A expressão usada por Luciano Hang está relacionada à avaliação política que ele faz da proposta.
O empresário afirmou que a discussão sobre o fim da escala 6×1 estaria sendo utilizada com objetivos eleitorais. Durante o discurso, Hang disse que os políticos estariam tentando conquistar votos ao apresentar a redução da jornada como uma vantagem para os trabalhadores.
“Eles querem enganar você com o fim da escala 6×1… Eles querem o voto de vocês em outubro”, afirmou o empresário.
“Vocês vão ter que trabalhar mais!”: Luciano Hang se revolta com proposta que acaba com escala 6×1.
— Agência GBC (@AgenciaGBC) August 31, 2026
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A declaração representa a opinião de Hang sobre a proposta e não uma conclusão oficial de que a medida seja, juridicamente, um “estelionato eleitoral”.
Quanto o fim da escala 6×1 poderia aumentar os custos da Havan?
De acordo com a estimativa apresentada por Luciano Hang, a mudança para a escala 5×2 poderia elevar os custos da Havan em aproximadamente 15%.
O argumento é que a empresa precisaria contratar trabalhadores adicionais para manter o mesmo número de pessoas nas lojas durante os dias de funcionamento.
Isso acontece porque a redução do número de dias trabalhados individualmente por funcionário não significa necessariamente que a loja poderá reduzir seu horário de funcionamento.
Para manter as operações, a empresa precisaria reorganizar as equipes e, segundo a avaliação de Hang, ampliar o quadro de funcionários.
Luciano Hang afirma que preços podem subir com a mudança
Outro ponto levantado pelo empresário envolve o impacto da mudança sobre os consumidores.
Hang argumenta que, se os custos das empresas aumentarem entre 10% e 15%, parte desse impacto poderia chegar aos preços dos produtos.
Nesse cenário apresentado pelo empresário, mesmo que o trabalhador mantenha o salário enquanto passa para uma jornada com dois dias de folga, poderia perder poder de compra caso os produtos e serviços ficassem mais caros.
A avaliação é usada por Hang para sustentar sua oposição à proposta.
O empresário diz que trabalhador pode acabar procurando um segundo emprego
Na crítica apresentada durante o evento, Luciano Hang também afirmou que a redução da jornada poderia produzir um efeito contrário ao desejado.
Segundo ele, se os preços aumentarem e o poder de compra cair, alguns trabalhadores poderiam procurar uma segunda ocupação para complementar a renda.
Na visão do empresário, o trabalhador brasileiro estaria mais interessado em receber uma remuneração maior do que simplesmente reduzir a quantidade de dias trabalhados.
Hang defendeu que o foco deveria estar na possibilidade de melhorar a renda das famílias.
O que muda da escala 6×1 para a 5×2?
Na escala 6×1, o trabalhador trabalha seis dias e tem um dia de descanso.
Já no modelo 5×2, a pessoa trabalha cinco dias e descansa dois.
A mudança, porém, não significa automaticamente uma redução da jornada semanal para 40 horas. São conceitos diferentes.
É possível organizar uma escala 5×2 mantendo uma jornada semanal maior, desde que respeitados os limites legais aplicáveis. A proposta que está sendo discutida no Congresso, por sua vez, envolve também mudanças na quantidade máxima de horas trabalhadas por semana.
Por isso, o eventual fim da escala 6×1 precisa ser analisado separadamente da discussão sobre redução da jornada semanal.
A Havan já sabe quanto gastaria com a mudança?
A estimativa apresentada por Luciano Hang é de um aumento de aproximadamente 15% nos custos operacionais.
O percentual, entretanto, representa uma projeção apresentada pelo próprio empresário sobre o impacto da eventual mudança na jornada.
O custo efetivo dependeria de fatores como número de funcionários, organização das equipes, horários das lojas, necessidade de novas contratações e regras que eventualmente sejam aprovadas.
Portanto, o percentual não significa que todas as empresas brasileiras teriam exatamente o mesmo aumento de custos.
Luciano Hang já havia criticado o fim da escala 6×1
A posição atual do empresário não é nova.
Luciano Hang já havia criticado a proposta anteriormente e classificado a iniciativa como uma medida de caráter populista.
Agora, com a discussão voltando ao centro do debate político, o dono da Havan voltou a se manifestar contra a mudança e relacionou a proposta às eleições.
A crítica coloca Hang entre os empresários que se posicionam publicamente contra o fim da escala 6×1.
O que está em discussão no Congresso sobre a escala 6×1?
A proposta em discussão pretende alterar as regras atuais de jornada e ampliar o período de descanso semanal dos trabalhadores.
O debate ganhou força no Congresso e envolve a possibilidade de adoção de uma jornada de 40 horas semanais distribuídas em cinco dias, com dois dias de descanso.
A medida ainda depende da tramitação legislativa para eventualmente se transformar em uma nova regra nacional.
Enquanto isso, empresas continuam podendo adotar modelos de jornada diferentes por iniciativa própria, desde que respeitem a legislação trabalhista e as normas coletivas aplicáveis.
Por que a declaração de Luciano Hang gerou polêmica?
A discussão sobre a escala 6×1 envolve interesses diferentes.
De um lado, defensores da mudança argumentam que dois dias de descanso podem melhorar a qualidade de vida dos trabalhadores e reduzir os efeitos de jornadas consideradas excessivas.
De outro, empresários como Luciano Hang alertam para possíveis aumentos de custos, necessidade de contratação de funcionários e eventual impacto sobre os preços.
A declaração do dono da Havan coloca justamente esse segundo argumento no centro da discussão.
Ao chamar a proposta de “estelionato eleitoral”, Hang também levou o debate para o campo político e afirmou que a medida estaria sendo utilizada para conquistar votos.
Fim da escala 6×1 divide opiniões entre trabalhadores e empresários
A declaração de Luciano Hang acontece em um momento em que o fim da escala 6×1 ganhou espaço no debate nacional.
Para os defensores da mudança, dois dias de descanso podem representar uma melhoria importante na rotina dos trabalhadores.
Para empresários contrários à proposta, como Hang, a alteração pode aumentar os custos das empresas e gerar consequências sobre preços e contratação.
A discussão, portanto, vai muito além da quantidade de dias de folga.
Enquanto o Congresso avalia mudanças nas regras de jornada, empresários, trabalhadores e entidades continuam apresentando argumentos diferentes sobre os possíveis efeitos econômicos e sociais da medida.
Por enquanto, a escala 6×1 continua permitida dentro das regras trabalhistas vigentes, e a mudança para um modelo nacional de 5×2 depende da aprovação definitiva da proposta em tramitação no Congresso.
