A Cacau Show foi condenada pela 12ª Vara do Trabalho do Rio de Janeiro ao pagamento de R$ 15 mil por danos morais a uma ex-funcionária após ato de discriminação racial. A decisão reconheceu racismo estético, motivado por comentário feito por uma líder da loja sobre o cabelo crespo da trabalhadora: “E esse cabelo? Arruma isso”.
Relembre o caso envolvendo a Cacau Show
O episódio ocorreu em abril de 2024, quando a empregada trabalhava como operadora de loja. Apesar da defesa alegar ausência de dolo e informar que as envolvidas foram transferidas, a juíza Milena Novak Aggio destacou que a conduta caracteriza microagressão racial, reforçando padrões eurocêntricos e violando a dignidade da profissional.
“O comentário não é mero dissabor; trata-se de racismo estético que atinge a identidade, autoestima e dignidade da reclamante. O ambiente de trabalho deve ser livre de discriminação”, afirmou a magistrada.
A sentença considera responsabilidade objetiva da empresa e aponta que não houve medidas preventivas antes da ocorrência. O valor de R$ 15 mil foi fixado considerando a gravidade do ato, o caráter público da situação e a necessidade de efeito pedagógico.
LEIA MAIS:
- Polipílula desenvolvida no Brasil pode prevenir AVC e demência, revela estudo
- Estudo revela que bactérias da boca podem triplicar risco de câncer de pâncreas
- Empresa terá que indenizar funcionário após suspensão em Canoas
A decisão, segundo a Justiça, serve como alerta sobre a importância de respeitar a diversidade e combater todas as formas de discriminação racial no ambiente corporativo.
Leia a nota da Cacau Show na íntegra
“Lamentamos profundamente o ocorrido e reforçamos que esse tipo de comportamento não condiz com os valores da nossa empresa. Repudiamos qualquer forma de discriminação e preconceito e reiteramos nosso compromisso com o respeito, acolhimento e inclusão em todas as nossas relações. É importante destacar que constantemente realizamos treinamentos e outros procedimentos internos com o objetivo de assegurar que nossos ambientes sejam sempre seguros, acolhedores e inclusivos para todos”.
